聚焦畢業生職場現狀 淺談大學生創業之困

來源：尚標知識產權    發布時間：2016-07-11 10:12:00　　瀏覽：2191

又是一個畢業季，今年全國765萬高校畢業生陸續離開校園，踏入社會。畢業生的薪資低、交際難、租房苦等現實令大學畢業生感到不適，大學生創業更是面臨各種“坑”。
　　7月過去，曾經的“天之驕子”們正在經歷初入社會之難，租房子、加班、自食其力……許多畢業生終于感到經濟壓力迎面而來。不少畢業生反映剛入職場，工資待遇扣除“三險一金”后，一個月能到手的錢不到3000元。然而，就在入職前，畢業生往往需要提前支付上千元房租等一大筆費用。這樣的收入促使了很多畢業生經濟上拮據而開始背負債務。
　　從學校到職場的角色轉換，不再是有問題請教老師；有問題也只能自我摸索，沒有人告知。工作上的初來乍到的壓力，讓他們感到不適應的還有工作中緊張的時間感，雖然進入職場仍未滿月，但工作壓力已早早襲來，加班情況因此變得嚴重。
　　在這樣的就業困境下，讓不少大學生萌生了創業的念頭。
　　但，很多大學生卻沒有意識到，大學生創業面臨各種“坑”，盲目創業，也令很多人受挫。
　　對市場理解膚淺、創業項目如何贏得市場歡迎并取得盈利缺乏成熟思考，大學生創業中可能遭遇的合同詐騙、供應商跑路等情況更是不甚了解，成為大學生創業者眼前的第一個“坑”。
　　對公司注冊、公司產品知識產權保護沒有概念，大學生創業遭受侵權或被侵權等風險，成了大學生創業者面臨的另一個“坑”。
　　由于學校沒有社會化的行政資源，而大學生創業面臨的風險及權益保障更多需要的是行政或司法資源，因此需要推動大學生創業從學校主導轉向政府主導，尤其是要關注和服務初創的大學生創業項目。
　　要有效防范大學生創業風險并保障其權益，需要有效開展大學生創業市場環境的風險評估，以及創業風險前置處理，這樣才能在風險發生之前有效預防。
　　而除了國家社會提供相應的引導和服務外，大學生創業更需要提升自身法律法規知識面。從而規避不正式的企業項目和合同等問題。
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